[Đã PV]
Cơ hội làm việc tại Nhật Bản với mức thu nhập lên đến 60 triệu một tháng; dành cho ứng viên có năng lực tiếng Nhật khoảng N3, tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học ngành Điện, điện tử và các ngành nghề liên quan;
THÔNG TIN DOANH NGHIỆP
1. Trụ sở chính: Tỉnh Kagawa
2. Vốn: 480 triệu yên
3. Số lượng nhân viên: 723 người
4. Thời gian hoạt động: Công ty đã thành lập và đi vào hoạt động gần 70 năm
THÔNG TIN TUYỂN DỤNG
STT | Hạng mục | Nội dung |
1 | Số lượng tuyển dụng | 2 người |
2 | Địa điểm làm việc | Tỉnh Kagawa |
3 | Ngành nghề xin visa | Kỹ sư |
4 | Nội dung công việc | ・ Thiết kế hệ thống giám sát và điều khiển thiết bị điện, thiết kế và phát triển phần mềm, cung ứng, bảo trì. ・ Thiết kế, sản xuất, cung ứng và bảo trì hệ thống cơ điện tử (hệ thống y tế, kiểm tra thực phẩm). |
5 | Yêu cầu tuyển dụng | |
Giới tính | Không yêu cầu | |
Độ tuổi | Tối đa 35 tuổi | |
Trình độ học vấn | Tốt nghiệp CĐ/ ĐH | |
Ngôn ngữ | Tiếng Nhật N3 (nhấn mạnh vào kỹ năng giao tiếp) | |
Yêu cầu bắt buộc | ・Kiến thức và kỹ năng về các hệ thống điện, điện tử và thông tin (những người đã nghiên cứu hệ thống điều khiển thiết bị/ máy móc). ・Tiếng Nhật mức độ hội thoại hàng ngày. |
|
Ưu tiên | Ưu tiên ứng viên có khả năng thiết kế mạch điện, thiết kế hệ thống điện; có khả năng phát triển phần mềm; có thể sử được ngôn ngữ C. Đặc biệt là các ứng viên đã từng thi robocon; ứng viên tốt nghiệp ngành tự động hoá, điện – điện tử. | |
6 | Hình thức tuyển dụng | Nhân viên chính thức |
7 | Lương tháng | 200.000 (Mới tốt nghiệp) – 300.000 JPY
(Mức lương chưa bao gồm lương làm thêm giờ) |
8 | Thời gian làm việc | 8:40 – 17:20 |
9 | Làm thêm giờ | ・Mức lương cho OT (mỗi giờ): Tiền lương hàng giờ × 1,3 (ngày lễ 1,35). ・Trung bình OT hàng tháng: Khoảng 20 giờ (Tăng lên 40 vào cuối năm, nhưng trung bình hàng năm là 20 giờ) |
10 | Tăng lương | 1 lần/ năm (tháng 4) |
11 | Thưởng | Hai lần một năm (tháng 6/ tháng 12) |
12 | Phí nhà ở | Nhân viên chỉ phải chi trả 10.000 yên mỗi tháng (như phí ký túc xá) + phí sử dụng dịch vụ và khu vực chung |
13 | Kỳ nghỉ, nghỉ lễ | Hai ngày nghỉ một tuần. Số ngày nghỉ hàng năm khoảng 120 ngày |
14 | Nghỉ có lương | Năm đầu tiên 15 ngày, tối đa 20 ngày |
15 | Bảo hiểm | Bảo hiểm xã hội (bảo hiểm y tế, bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường lao động, bảo hiểm hưu trí) |
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên gửi CV ứng tuyển qua email: admin@jellyfish-vn.com
Thời gian dự kiến phỏng vấn: 03/08/2019
Để biết chi tiết về thông tin tuyển dụng và thời gian phỏng vấn, vui lòng liên hệ Jellyfish Education theo hotline 0982 014 138.
Hoặc để lại thông tin ở form liên hệ sau: